Tag Archives | Arbeitszeugnisse

Sozialkompetenz durch Aussagen von Dritten belegen

Belegen Sie Ihre Soft Skills durch Aussagen von Kollegen und Vorgesetzten, durch Verweise auf Arbeitszeugnisse oder durch Referenzen.

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Welche Zeugnisse soll ich beilegen?

Welche Arbeitszeugnisse legen Sie bei? Auf jeden Fall die letzten zwei oder drei. Darüber hinaus sind nur solche interessant, mit denen Sie

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Kündigung: Wann ist das Arbeitszeugnis fällig?

Egal, wer gekündigt hat: Das Arbeitszeugnis ist im Prinzip zum letzten Tag Ihrer Beschäftigung fällig. Schließlich benötigen Sie es für Ihre Arbeitssuche. Sicherheitshalber sollten Sie möglichst bald

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Was gehört alles zum Ausbildungszeugnis?

Wenn Sie eine Ausbildung angeben, die für die Stelle eine Bedeutung hat, belegen Sie in jedem Fall den Abschluss. Sonst geht der Personaler davon aus, dass Sie

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Wie fordere ich ein Arbeitszeugnis nach?

Bei ungütlich getrennten Arbeitsverhältnissen haben Sie dummerweise oft kein Arbeitszeugnis erhalten und sich vor lauter Ärger auch nicht mehr drum gekümmert. Oder man hat Ihnen ein schlechtes

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Schlechtes Arbeitszeugnis bekommen – auch egal?

Vorsicht, wenn Sie sich aus einer ungekündigten Arbeitsstelle heraus mit Erfolg um eine neue Stelle bewerben: Es kann gut sein, dass Ihr Arbeitgeber wenig begeistert ist und Ihnen ein mangelhaftes

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Muss ich Zeugniskopien beglaubigen lassen?

Üblicherweise benötigen Sie keine Beglaubigungen von Kopien. Falls der Stellenausschreiber so etwas wünscht – und das ist nur im öffentlichen Dienst üblich –, lässt er es Sie

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Tipps zum Kopieren von Zeugnissen

Das Kopieren betrifft ausschließlich Zeugnisse, Zertifikate, Urkunden etc. Alle selbst angefertigten Dokumente wie Anschreiben und Lebenslauf verschicken Sie

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Wann muss ich anfangen, Zeugnisse zu sammeln?

Bevor Sie Bewerbungen rausschicken, sollten Sie alle wichtigen Zeugnisse parat haben. Fehlt in Ihrer Bewerbung das Zeugnis einer Schule oder Arbeitsstelle, die wesentlich in Ihrem Lebenslauf ist,

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Kann ich mein Arbeitszeugnis selbst schreiben? Vorsicht, Falle!

Immer häufiger wird der Arbeitnehmer aufgefordert, das Arbeitszeugnis selbst zu schreiben und dem Arbeitgeber zur Unterschrift vorlegen. Gerade in kleinen

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